WZÓR
UMOWA O PRAKTYKĘ ZAWODOWĄ
zawarta w dniu 01 września 2015 r. w Bytomiu pomiędzy Centrum Kształcenia Ustawicznego im. Wojciecha Korfantego z siedzibą w Bytomiu, przy ul. Powstańców Śl. 10
reprezentowanym przez Dyrektora Ryszarda Kłak
reprezentowanym przez Dyrektora Ryszarda Kłak
a Firmą "AUTO-TRANS", 00-111 Wysoka Góra, ul. Miła 5
reprezentowaną przez
Dyrektora Jana Nowaka
(imię i nazwisko dyrektora, osoby upoważnionej)
(imię i nazwisko dyrektora, osoby upoważnionej)
z drugiej strony, zwanym dalej Pracodawcą, o treści następującej:
§1
W roku szkolnym 2015/2016 w okresie od 01.09.2015 r. do 29.09.2015 r. Centrum Kształcenia Ustawicznego kieruje Pana Krzysztofa Kowalskiego do Firmy AUTO-TRANS w Wysokiej Górze w celu odbycia praktyki zawodowej w zawodzie technik pojazdów samochodowych przewidzianej programem nauczania nr 311513.
Praktyka zawodowa przebiegać będzie zgodnie z ustalonym programem stanowiącym załącznik nr 1 do niniejszej umowy, określającym: nazwę i numer programu nauczania dla zawodu określonego w §1 oraz jej zakres.
§ 2
Praktyka zawodowa przebiegać będzie zgodnie z ustalonym programem stanowiącym załącznik nr 1 do niniejszej umowy, określającym: nazwę i numer programu nauczania dla zawodu określonego w §1 oraz jej zakres.
§ 3
- Pracodawca zapewni skierowanemu /skierowanym do niego na praktykę zawodową słuchaczowi/słuchaczom warunki materialne do realizacji praktycznej nauki zawodu, a w szczególności:
b) odzież, obuwie robocze i środki ochrony indywidualnej oraz środki higieny osobistej przysługujące na danym stanowisku pracy, zgodnie z odrębnymi przepisami;
c) pomieszczenia do przechowywania odzieży i obuwia roboczego oraz środków ochrony indywidualnej;
d) nieodpłatne posiłki profilaktyczne i napoje przysługujące pracownikom na danym stanowisku pracy, zgodnie z odrębnymi przepisami;
e) dostęp do urządzeń higieniczno-sanitarnych oraz pomieszczeń socjalno-bytowych.
§ 4
- Pracodawca zapozna słuchaczy z organizacją pracy, regulaminem pracy, w szczególności w zakresie przestrzegania porządku i dyscypliny pracy z przepisami i zasadami bezpieczeństwa i higieny pracy.
- Pracodawca powiadomi Centrum Kształcenia Ustawicznego niezwłocznie o naruszeniu regulaminu pracy przez słuchacza/słuchaczy w czasie praktyki.
- Tygodniowy łączny czas praktyki nie powinien przekraczać 40 godzin tygodniowo, zaś w wymiarze dobowym - 8 godzin.
- Pracodawca powiadomi niezwłocznie o zaistniałym wypadku podczas praktyki Centrum Kształcenia Ustawicznego oraz sporządzi dokumentację powypadkową.
§ 5
- Pracodawca nadzoruje przebieg praktyki zawodowej odbywanej przez słuchaczy oraz współpracuje z Centrum Kształcenia Ustawicznego w sprawach związanych z jej przebiegiem.
- Pracodawca wyznacza jako opiekuna praktyk osobę posiadającą kwalifikacje określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 15 grudnia 2010 r. w sprawie praktycznej nauki zawodu ( Dz. U. z 23 grudnia 2010 r. Nr 244 poz. 1626).
- Opiekunem praktyki zawodowej u Pracodawcy, który jest odpowiedzialny za kontrolę prawidłowego przebiegu praktyki zawodowej oraz współpracę z Centrum Kształcenia Ustawicznego jest:
Jan Antoniewicz - Specjalista ds. diagnostyki samochodowej
(imię i nazwisko, stanowisko opiekuna praktyki)
§ 6
- Centrum Kształcenia Ustawicznego nadzoruje realizację programu praktyki zawodowej oraz współpracuje z Pracodawcą w sprawach związanych z jej przebiegiem i podnoszeniem jej jakości.
- Centrum Kształcenia Ustawicznego zapewni posiadanie przez słuchaczy, skierowanych na praktykę do pracodawcy, ubezpieczenia od następstw nieszczęśliwych wypadków.
- Opiekunem praktyki zawodowej w Centrum Kształcenia Ustawicznego odpowiedzialnym za kontrolę prawidłowego przebiegu praktyki zawodowej oraz za współpracę z Pracodawcą jest Kierownik ds. praktyk zawodowych - Teresa Różańska-Korczak.
§ 7
- Pracodawca oświadcza, że praktyka zawodowa jest nieodpłatna.
§ 8
Po zakończeniu praktyki zawodowej Pracodawca potwierdza jej odbycie w prowadzonej przez słuchacza dokumentacji praktyki wraz z opinia wyników uzyskanych przez praktykanta.
§ 9
W innych sprawach dotyczących odbywania u Pracodawcy praktyki zawodowej przez osoby skierowane przez Centrum Kształcenia Ustawicznego mają zastosowanie przepisy Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 15 grudnia 2010 r. (Dz. U. 244 poz. 1626 z 23 grudnia 2010 r.).
§10
W przypadku niedotrzymania warunków niniejszej umowy, stronom przysługuje prawo rozwiązania umowy ze skutkiem natychmiastowym.
§ 11
W sprawach nieuregulowanych niniejszą umowa maja zastosowanie przepisy Kodeksu Cywilnego.
§ 12
Umowa sporządzona została w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach po jednym dla każdej ze stron.